日喀则日报讯 自强基惠民工作开展以来，岗巴县孔玛乡采取“三抓三强”措施，统筹谋划、精心组织，定期研究、定期安排，驻村工作取得了显著成效。
    抓管理，强服务，把重视体现在行动上。孔玛乡下辖三个村，由自治区邮政公司派驻。截至目前，全乡已更换12批工作队员，为确保驻村工作的连续性，孔玛乡党委每季度召开一次驻村工作座谈会，及时解决轮换工作中存在的问题。同时，经常深入各驻点村，了解驻村队员在工作生活中的困难。为让驻村队员安心工作，乡党委结合三个村实际，安排除值班人员以外的同志全部到乡食堂就餐，从根本上解决驻村队员的生活问题。期间，加强与自治区邮政公司的沟通衔接，定期不定期向派出单位报送驻村工作动态，以便随时掌握派驻人员各方面情况；每年安排乡干部赴自治区邮政公司进行回访，与邮政公司召开驻村工作专题座谈会，保证驻村工作与全乡各项工作齐头并进、融合发展。
    抓细节，强能力，把强基体现在民心上。乡党委以村干部素质提升为目标，全面实施“万名村（居）干部素质能力提升工程”，除组织村干部参加各类培训外，还要求驻村队员每晚利用1至2小时的时间进行一对一专题辅导。期间，专门安排乡镇干部进行督导检查，并定期组织村干部进行文化理论考试；在村级组织换届中，孔玛乡请驻村队员协助开展村“两委”换届工作，明确换届各阶段工作重点、工作方法、注意事项。同时，要求驻村工作队全程参与，真正选举出政治立场坚定、带头致富能力较强领导班子；在宣讲十九大精神时，乡党委首先从驻村队员入手， 加大对驻村队员的培训，让每一名驻村队员熟悉掌握十九大精神实质，从而当一名优秀的宣讲员；在维稳安保上，充分发挥村“两委”班子和驻村工作队的堡垒作用，在重要节点，组织村“两委”班子、驻村队员、民兵实施开展护村巡逻和边境联防工作，确保了全乡上下社会局势持续长期全面稳定。
    抓发展，强基础，把成效体现在增收上。为切实解决群众致富增收渠道单一问题，乡党委在广泛征求驻村工作队和贫困群众的意见后，最后确定由驻村工作队牵头，借助邮政便捷的运输渠道，带领贫困群众赴拉萨、日喀则进购生活用品，并成立孔玛乡物资巡回展销服务队，利用农闲时节，到全县范围内进行物资展销。同时，依托 “岗巴羊”特色产业优势，借助自治区邮政公司驻村工作平台，争取和自筹28万元建立了孔玛乡“岗巴羊”邮政农村电商销售平台，将岗巴羊肉以精包装的形式在邮政电商平台上进行销售，与邮政公司签订了大客户协议。截至目前，通过邮政电商平台，以邮寄的形式售往全国各地的产品达200余份，江苏、广东2500份订单也在安排发货中，进一步拓宽了群众增收渠道。